Yuto
-
Публикаций
862 -
Зарегистрирован
-
Посещение
Сообщения, опубликованные пользователем Yuto
-
-
-
1. Ваши имя и фамилия: Yuto Menison
2. Ваша больница: LV
3. Выполненная работа: Таблица
В будущем будет лучше
-
1
-
-
2 минуты назад, damyion сказал:
Имя, Фамилия: Андрей Призрак
Какой экзамен сдаете: электронный
Какая попытка:вторая
Принято.
-
57 минут назад, damyion сказал:
Имя, Фамилия: Андрей Призрак
Какой экзамен сдаете: электронный
Какая попытка:первая
Отказано.
Вы указали 2 места где разрешено лечить людей, но в вопросе указано 4 места.
Разрешено ли сотруднику покидать больницу вовремя рабочего дня?
Разрешено ли пользоваться служебным транспортом в личных целях?
Всё это указано в мед.справочнике, просьба ознакомится - Нажмите на текст
Так же у вас не верна ценовая политика за лекарства, лечение аспирином не 10$, а так же когда человек душевно-больной мы не даем ему "Ношпу"
Ознакомьтесь с правилами лечения и ценовой политикой. - Нажмите на текст
-
RP-задания
RP задания должны быть полноценными и не сильно короткими. Они должны иметь четкую смысловую цепочку действий, а не выполнение слабых отыгровок на одном месте в стиле: /я достал насос/накачал колесо/убрал насос/я молодец, и на этом всё.
RP задания проверяются методом "На глаз". Уже долгое время на нашем сервере RP задания практикуются с применением разных требований и за это время у нас всех появилось чёткое понимание, где полноценно, а где — нет. Обязательно использование в RP заданиях минимум 4-х команд: /я /де /пр /фд хотя бы один раз. Также в задании должно быть не менее 10 строк.
RP команды и их использование
1. Существует 4 команды для RP отыгровок.
/я или /me (.я | .me);
/де или /do (.де | .do);
/пр или /try (.пр | .try);
/фд или /todo (.фд | .todo).
2. Команда /me (/я) и её использование.
Команда-«зерно» любой RP ситуации. Служит для описания действия, которое совершает ваш персонаж. При её использовании предложение должно начинаться строчной буквой.
Правильный вариант использования: /я открыл мед. карту; /я положил мед. карту на полку; /я открыл портал штата.
Неправильный вариант использования: /я Мед. карта открыта; /я думаю; /я стоять.
Пример: /я положил мед. карту на полку — в чате отобразится: Charley Kray положил мед. карту на полку
3. Команда /do(/де) и её использованиеКоманда, описывающая всё происходящее от 3-го лица. Позволяет описать все те действия, что происходят без участия вашего персонажа, также позволяет описать промежуточные или конечный итог ряда действий, используется для описания явлений, происходящих вокруг участника RP ситуации. При её использовании предложение начинается с заглавной буквы.
Правильный вариант использования: /де Мед. карта открыта; /де Портал штата открылся; /де Шприц готов к использованию.
Неправильный вариант использования: /де я проснулся; /де Закрыл дверь; /де Я думаю.
Пример: /де Мед. карта открыта — в чате отобразится: Мед. карта открыта | Charley Kray
4. Команда /try (/пр) и её использование.
Данная команда предназначена для выполнения действий, которые требуют некоторых дополнительных усилий (образуется связка нескольких RP команд, для получения результата в команде /пр). Данная команда может оказаться удачно или неудачно выполненной. Если вам выпал тот результат, что не удовлетворяет условия, то нужно, чтобы после такой команды использовалась, например, /me, а затем снова попробовать повторить действие командой /пр.
Правильный вариант использования: /пр выявил близорукость у пациента; /пр нашел мед. карту на полке; /пр смог набрать в шприц раствор
Неправильный вариант использования: /пр близорукость выявлена; /пр мед. карта нашлась; /пр шприц набран.
Пример: /пр нашел мед. карту на полке — в чате отобразится: Charley Kray нашел мед. карту на полке | Удачно/Неудачно
Пример цепочки действий: /я открыл неотредактированную статью; /я ищет ошибки в тексте; /пр не нашёл ошибок в тексте.
5. Команда /фд (/фд|/todo [текст]*[действие]) и её использование.
Очень похожая на /me команда, главное их отличие в том, что команда /фд позволяет добавить текст, которым вы хотите сопроводить действие персонажа.
Правильный вариант использования: /фд Пора бы отдохнуть*откинувшись на спинку кресла; /фд Руки-крюки*поднимая мед. карту с пола
Неправильный вариант использования: /фд Устал*сказал Charley Kray, взглянув на часы; /фд Как же мне плохо*хочется отдохнуть.
Пример: /фд Сколько же я заполнил мед. карт*взглянув на часы — в чате отобразится: Сколько же я заполнил мед. карт - сказал Charley Kray, взглянув на часы
Примеры RP-заданий для отчёта
- Приготовление дезинфицирующих растворов;
- Проверка наличие медицинской документации на рабочем месте;
- Распределение мед. отходов по классам;
- Кварцевание операционной.
Важная информация
-
В RP заданиях на повышение должны быть все 4 команды (/я, /де, /пр, /фд).
P.S. Простительно на начальных рангах в первые разы принимать отчёты с маленькими ошибками, но не злоупотреблять этим. - Минимальное количество строк для RP задания на повышение - 10.
- Команда /де | /do (.де | .do) текст после команды пишется с заглавной буквы.
- В команде /фд, текст пишется с заглавной буквы, действие персонажа с маленькой буквы.
- Запрещено брать чужие RP задания, чтобы не придумывать задание самостоятельно.
- Стоит знать, выполняя RP задание, которое не подразумевает много передвижений – ваши RP отыгровки должны ярко выражать ваши действия и действия вокруг, чтобы при их прочтении в голове воображалась картинка тех действий, что вы выполняете.
- Также стоит знать, что если ваше RP задание относится к тем, которые не предназначены чтобы стоять на месте – ваши RP отыгровки не должны быть скомканы в одно целое, подкрепляемое лишь сменой локации. Это также должны оставаться развёрнутые RP отыгровки, чтобы как в случае с предыдущим пунктом, картинка ваших действий сама отображалась к голове при прочтении текста
-
-
ДОКЛАДЫ В РАЦИЮ
В процессе работы практически все действия сопровождаются докладами в рацию.
Для младшего состава [для 1+]:
!Разрешите сдать экзамен
!Разрешите сдать практику (указываете название практики)
!Разрешите покинуть больницу. Причина: поесть
!Разрешите взять служебный транспорт в личных целях
Если разрешение не поступило на протяжении одной минуты, то фиксируете это и покидаете больницу -
!Начал патруль. Состав: Х
!Патруль города. Состав: Х. Оказано помощи: Х
!Завершил патруль. Состав: Х. Оказано помощи: Х
!Служебный транспорт заправлен
Фиксируете доклад на АЗС с полным бензобаком
!Прошу проверить отчет на портале штата
!Начал проводить мед. осмотр "id
!Закончил проводить мед. осмотр "id
!Служебный транспорт утерян. Отправляюсь за новым
!Направляюсь в больницу
!Прибыл в больницу
!Прошу понизить меня по собственному желанию на должность "(указываете должность)"
!Прошу уволить меня по собственному желаниюДля среднего состава [для 7+]:
!Товарищ "id прошел опрос на собеседовании/по резюме. Прошу принять его на работу в MCLV!Товарищ "id не прошел опрос на собеседовании/по резюме. Причина: (бредит, профнепригоден и т.п.)
!Товарищ "id сдал экзамен. Прошу повысить в должности
!Товарищ "id сдал экзамен для повышения квалификации
!Товарищ "id сдал экзамен врача участкового
!Товарищ "id сдал практику по вводу инъекций
!Товарищ "id сдал практику по проведению мед. осмотра
!Товарищ "id сдал практику по лечению перелома
!Товарищ "id сдал экзамен хирурга
Для старшего состава [для 8+]:
!Товарищ "id принят в больницу на собеседовании/по резюме
!Товарищ "id не прошел опрос на собеседовании/по резюме. Причина: (бредит, профнепригоден и т.п.)
!Товарищ "id принят в больницу по итогам опроса на дне открытых дверей
!Товарищ "id не прошел опрос на дне открытых дверей. Причина: (бредит, профнепригоден и т.п.)
!Товарищ "id повышен в должности за сдачу экзамена
!Товарищ "id повышен в должности за отчет на портале штата
!Товарищ "id получает премию в размере $
!Товарищ "id получает выговор. Причина: нарушение УМЗ (указываете пункт устава)
!Товарищ "id понижен в должности по причине (указываете причину)
!Товарищ "id уволен по причине УМЗ (название пункта устава)
Рекомендуется увольнять через команду "/уволить ид причина", указывая ту же причину, что и в докладе. Такое действие систематизирует рабочий процесс!Товарищ "id сдал экзамен среднего состава
-
-
Спец. задание "Рекрутер"
Целью спец. задания является привлечение граждан для трудоустройства в Больницу г. Лас-Вентурас.
Спец. задание можно выполнять сотрудникам с должности "Старший медработник"[3].
Интервал между выполнением - 2 часа.
Для выполнения спец. задания вам нужно посетить три многолюдных места (не менее одного человека не в АФК).
После отыгровки, если гражданин спросит у вам что-нибудь касаемо организации, то вы обязаны ответить на все его вопросы
Для того чтобы вам засчитали задание, вам нужно сделать скриншот на котором видна вся отыгровка с каждого места рекрутирования (для удобства рекомендуется ввести команду /pagesize 30).
После выполнения задания вам обязательно нужно заправить транспорт.
Помните, ваша главная задача завлечь к нам новых сотрудников, так что проявите свою креативность.
Примеры мест:
- Ферма
- Карьер Лас-Вентурас
- Шахта
- Лесопилка
- Яблочный сад
- Рыбалка Лас-Вентурас
- Рыбалка Лос-Сантос
- Автосалон Сан-Фиерро
- Отель Лос-Сантос (спавн игроков)
- Вокзалы (спавн игроков)
Для начала спец. задания "Рекрутер" вам нужно сделать доклад в рацию:
!Взял служебный транспорт. Причина: проведение спец. задания "Рекрутер"
(фиксируете доклад скриншотом с командой /время)
Далее приезжаете на место (обязательно на местах посещаемых вас рекрутером должно быть на карте 1+ человек не в АФК) и начинаете вашу отыгровку:
Скрытый текст/я взял громкоговоритель
/к Уважаемые граждане, минуточку внимания!
/к Хочу объявить, что в Больницу города Лас-Вентурас имеются вакантные места!
/к Вам всего лишь требуется прийти на собеседование или
/к Оставить электронное резюме на портале штата!
*gta-samp.ru/forum - Литиум РП - Фракции - Министерство здравоохранения - Больница ЛВ
/к Требования для вступления очень просты:
/к Иметь 3 года проживания в штате, наличие паспорта, мед. диплом,
/к А также знать законы штата, быть законопослушным и совершеннолетним!
*3+ лвл, 20+ законопослушности, отсутствие розыска, 18 лет по игровому паспорту
/к Работа доктора очень полезна в обществе!
/к Ведь главной целью данной профессии является спасение человека!
/к Абсолютно любой может попробовать себя в сфере медицины!
/к У нас есть старший состав, который всегда рад помочь в Вашем развитии!
/к Будем рады видеть Вас в нашем дружественном коллективе!
/к Спасибо за внимание!
/к Всего доброго, приятного Вам дня!
/я убрал громкоговоритель
После окончания спец. задания "Рекрутер", делаете доклады:
!Спец. задание "Рекрутер" выполнено. Направляюсь к заправке
(фиксируете доклад скриншотом с командой /время)
!Служебный транспорт заправлен
(фиксируете доклад на АЗС с полным бензобаком скриншотом с командой /время)
Спец. задание "Рекрутер" можно проводить и во время собеседования.
Для этого не обходимо сделать дополнительные скриншоты (с командой /время) о начале и об окончании собеседования.Важная информация
Цитата1. Срок годности скриншотов - 7 дней.
2. Скриншоты без команды /time не принимаются. -
Справочник для сотрудников это ваш помощник на всё время пока вы работаете в больнице Лас-Вентурас.
Ниже представлены основные темы
Устав Министерства Здравоохранения
Правила проведения мед.осмотра
-
Экзамен Интерна.
В этой теме вы можете сдать первую часть экзамена (Устав МЗ, Перечень медикаментов).
А практику и клятву Гиппократа необходимо будет сдать в игре.
Максимум ошибок и попыток - 3
Экзамен среднего состава.
Данный экзамен обязаны сдать все сотрудники больницы для повышения на должность "Младший Специалист [7]". На сдачу экзамена даётся неограниченное количество попыток.
Форма подачи отчёта о сданном экзамене.
Имя, Фамилия:
Какой экзамен сдаете:
Какая попытка:
-
Премиальная система
- Инъекция дофамина(с 9:00 до 23:00) - 2.000$
- Инъекция дофамина (с 23:00 до 9:00) - 3.500$
- Лечение одного пациента (с 9:00 до 23:00) - 3.000$
- Лечение одного пациента (с 23:00 до 9:00) - 5.000$
- Заправка служебного транспорта (минимум 50 литров) - 10.000$
- Лекция (кд между лекциями 1 час) - 20.000$
-Наземный патруль (30 минут) - 90.000$
- Воздушный патруль (один круг) - 100.000$
- Спец. задание "Рекрутер" - 20.000$, во время собеседования - 35.000$
- Проведение медосмотра - 20.000$
- Проведение операции - 15.000$-Проведение собеседования (8+) - 100.000$
-Опрос на собеседование/по резюме (7+) - 30.000$
-Проверка отчётов на форуме (8+) - 30.000$
-Принятие практик/экзаменов (7+) - 30.000$
-Участие в тренинге от главврача - 40.000$
Акция "Карьерист"
За повышение на младшего медработника[2] - 35.000$
За повышение на старшего медработника[3] - 45.000$
За повышение на врача участкового[4] - 55.000$
За повышение на врача терапевта[5] - 65.000$
За повышение на врача хирурга[6] - 85.000$
За повышение на младшего специалиста [7] - 110.000$ + 100.000$ (если повышаетесь за 7 дней)
Акция "Дежурный"
Дежурство в течение 30 минут - 70.000$.
Акция "Пригласи друга"
За каждого приглашенного друга вы получите 200.000$
От вас требуется ссылка на резюме, в котором ваш друг указал вас, как пригласившего.
Важная информация
Цитата- Максимальная сумма премиальной выплаты составляет 2.000.000$ в неделю на одного человека ( включая акцию "Карьерист").
- Срок годности скриншотов - 7 дней.
- Скриншоты без команды /time не принимаются.
- Путаница/каша в скринах будет отклоняться.
- Запрещено использовать скриншоты из прошлого отчёта на премию, повышения.
- Ваша работа будет отказана, если вы имеете не погашенный выговор.
-
Интервал между лечением одного и того же человека - 5 минут.
Исключение: мафиози и бандиты во время капта или бизвара - Служебный вертолет используем только для воздушного патрулирования штата или же рекрутеривания. Запрос на служебный вертолет одобряется сотрудниками с должности Старший Специалист[8].
-
Запрещено брать служебный вертолет без разрешения. Ваш доклад должен начинаться так:
!Разрешите взять служебный вертолет. Причина: (указываете причину).
Если разрешение не поступило в течении одной минуты, фиксируете командой /время и берёте вертолет. - При выполнении спецзадания «Рекрутер» должны соблюдаться все требования, прописанные в справочнике больницы ЛВ.
-
При заправке служебного транспорта необходимо зафиксировать и дать три доклада:
!Разрешите взять карету (вертолет). Причина: Заправка
(и разрешение, соответственно)
!Начинаю заправку кареты (вертолета)
(скриншот до заправки на АЗС)
!Карета (вертолет) заправлен(а).
(скриншот после заправки на АЗС) - В акции "Карьерист" требуется предоставить либо скриншот с повышением, либо история фракции.
- При выполнение работы "Дежурный" должны использоваться доклады о начале и о конце.
Начало: !Начинаю дежурство в больнице.
Конец: !Закончил дежурство в больнице.
- В тренинге от главврача должны быть видны все строчки главврача и ваши
- Собеседования должны проводиться только с министром здравоохранения или с лидером смежной фракции
Форма подачи отчета
1. Имя и фамилия:
2. Должность:
3. Скриншот статистики:
4. Работа: -
Кабинет главного врача
Список высшего состава MCLV:
Главный врач: Yuto Menison
Заведующий отделением: Вакантно
Заведующий отделением: Вакантно
Старший специалист: Richard Memories
Старший специалист: Вакантно
Старший специалист: Вакантно
Форма подачи:1. Имя Фамилия:
2. Жалоба/предложение/вопрос: -
Выговоры и чёрный список
"Выговоры и чёрный список больницы - стражи непреложной справедливости, защищающие качество заботы о каждом пациенте и сохраняющие благополучие медицинского сообщества."
Выговоры
Отработка выговоров:
Один выговор: вылечить 10 пациентов и выполнить RP-задание на мед. тематику.
Два выговора: вылечить 20 пациентов и выполнить RP-задание на мед. тематику.
Три выговора: вылечить 25 пациентов и выполнить RP-задание на мед. тематику.
Форма для выдачи выговоров
1.Имя и фамилия нарушителя:
2. Должность нарушителя:
3. Что нарушил:
4. Доказательства:
Важно знать
ЦитатаВыговор выдается сотрудникам с должности "Младший медработник", а выдавать его могут сотрудники с должности "Старший специалист".
- При получении двух предупреждений вам выдадут выговор.
- При получении одного выговора вас не допустят к повышению до оплаты.
- При получении второго выговора на погашение дается 48 часов, в ином случае вы будете понижены на один ранг.
- При получении третьего выговора на погашение дается также 48 часов, в ином случае вы уже будете уволены.
- При получении четырех и более выговоров вы будете уволены и занесены в черный список больницы без разбирательств.
Важно: выговор можно только отработать.1. RP-задание засчитывается от 15 строк.
2. Срок годности скриншотов работы - 7 дней.
3. Интервал между обычным лечением одного и того же пациента должен быть не менее 5 минут.
4. Интервала между лечениями одного и того же пациента на бизварах и каптах нет.
5. На скриншотах с лечением пациентов должно быть видно самого пациента (искл. дофамин).
6. На скриншотах с лечением пациентов должно быть видно не менее 4-х строчек RP-отыгровки.
Сотрудники имеющие выговоры:
Цитата
Чёрный список
Если вы покидаете организацию, имея активный выговор, то попадаете в ЧС Больницы.
Стоимость оплаты выхода из чёрного списка - 100.000$
Оплата производится на банковский счёт [470360] или лично на руки главному врачу.Список тех, кто находится в ЧС:
Цитата
Форма подачи заявления для погашения выговора/выхода из ЧС
1. Имя Фамилия:
2. Оплата/проделанная работа: -
Форма подачи заявления
Глав. врачу - Yuto Menison
От - Имя ФамилияЗаявление.
Я, Имя Фамилия, прошу принять меня в интернатуру больницы г. Лас-Вентурас.
Предоставляю следующие документы:(скриншоты статистики и трудовой).Дата подачи: xx.xx.2024
Подпись:
Кто пригласил:
Цитата- 3 года проживания в штате (иметь 3+ уровень аккаунта);
- Быть совершеннолетним (по паспорту аккаунта);
- Законопослушность (20+);
- Не иметь проблем с законом (не находиться в розыске);
- Иметь пакет документов (паспорт, трудовая книжка, мед. диплом);
- Адекватность, понимание RP-процесса;
- Не находиться в чёрном списке организации.
Важная информация
На всех скриншотах должна быть команда /time
Срок годности скриншотов - 7 дней
-
Интерн [1] - Младший медработник [2]
Сдать экзамен интерна, включающий в себя:
Устав и внутренние правила;
Практику лечения;
Клятву Гиппократа;
Перечень медикаментов;
(На сдачу дается 3 попытки и 48 часов с момента приема в организацию).
Младший медработник [2] - Старший медработник [3]
Набрать 10 баллов.
Сдать экзамен для повышения квалификации;
Выполнить RP-задание на мед. тематику;Балловая система
Цитата- Лечение (1 пациент) - 2 балла;
- Введение дофамина (1 пациент) - 1 балл;
- Прослушивание лекции - 1 балл;
- Участие в тренинге от главного врача - 3 балла;
- Выполнение RP-задания на мед. тематику - 3 балла;
Старший медработник [3] - Врач участковый [4]
Сдать практику по вводу инъекций;
Сдать практику по проведению мед. осмотра;
Набрать 15 баллов.Балловая система
Цитата- Лечение (1 пациент) - 2 балла;
- Введение дофамина (1 пациент) - 1 балл;
- Прослушивание лекции - 1 балл;
- Участие в тренинге от главного врача - 3 балла;
- Выполнение RP-задания на мед. тематику - 3 балла;
Врач участковый [4] - Врач терапевт [5]
Сдать практику по лечению перелома;
Провести 1 мед. осмотр;
Выполнить RP-задание на мед. тематику;
Набрать 20 баллов.Балловая система
Цитата- Лечение (1 пациент) - 2 балла;
- Введение дофамина (1 пациент) - 1 балл;
- Прослушивание лекции - 1 балл;
- Участие в тренинге от главного врача - 3 балла;
- Выполнение RP-задания на мед. тематику - 3 балла;
- Проведение мед. осмотра - 3 балла;
- Введение инъекций витаминов и обезболивающего - 1 балл;
Врач терапевт [5] - Врач хирург [6]
Сдать экзамен хирурга (смена пола и пулевое ранение);
Провести не менее 30 минут в наземном патруле;
Сдать экзамен для повышения квалификации (в операционной);
Набрать 25 баллов.Балловая система
Цитата- Лечение (1 пациент) - 2 балла;
- Введение дофамина (1 пациент) - 1 балл;
- Прослушивание лекции - 1 балл;
- Участие в тренинге от главного врача - 3 балла;
- Выполнение RP-задания на мед. тематику - 3 балла;
- Проведение мед. осмотра - 3 балла;
- Введение инъекций витаминов и обезболивающего - 1 балл;
- Провести не менее 30 минут в наземном патруле - 5 баллов;
Врач хирург [6] - Младший специалист [7]
Сдать экзамен среднего состава;
Провести воздушный патруль;
Выполнить RP-задание на мед. тематику;
Набрать 30 баллов.Балловая система
Цитата- Лечение (1 пациент) - 2 балла;
- Введение дофамина (1 пациент) - 1 балл;
- Прослушивание лекции - 1 балл;
- Участие в тренинге от главного врача - 3 балла;
- Выполнение RP-задания на мед. тематику - 3 балла;
- Проведение мед. осмотра - 3 балла;
- Введение инъекций витаминов и обезболивающего - 1 балл;
- Провести не менее 30 минут в наземном патруле - 5 баллов;
- Воздушный патруль - 7 баллов;
- Простые операции - 2 балла.
- Операция по смене пола - 3 балла;
Важная информация
Цитата- Срок годности скриншотов работы на повышение - 7 дней.
- В отчете на повышение интервал между обычным лечением одного и того же пациента должен быть не менее 5 минут.
- Интервала между лечениями одного и того же пациента на бизварах и каптах нет. Но лидер и сотрудники ВСБ вправе отказать отчет, в котором будет видно, что вы лечите одного мафиози/бандита целенаправленно для накопления баллов.
- На скриншотах с лечением пациентов должно быть видно самого пациента.
- На скриншотах с лечением пациентов должно быть видно не менее 4-х строчек RP-отыгровки.
- На скриншотах с проведением операций и лечением в нестандартных ситуациях должны быть видны все строчки отыгровок.
- На скриншотах с проведением мед. осмотра должны быть видны все отыгровки и доклады.
- Мед. осмотры можно проводить сотрудникам больниц, но при условии, что они будут без формы.
- Проводить мед. осмотры и вкалывать инъекции на повышение разрешено только разным людям. Повторные мед. осмотры и инъекции будут отказаны.
- В отчете на повышение можно использовать скриншоты с вкалыванием инъекций и лечением сотрудников больниц в форме.
- Запрещено повышать сотрудников с непогашенными выговорами. Исключение: повышение с 8 на 9 ранг.
- В RP-задании сотрудник должен задействовать все 4 команды для RP-отыгровок (/я /де /фд /пр). RP-задание должно быть на медицинскую тематику и содержать в себе не менее 10 строк отыгровок.
- В отчет на повышение не идет лечение/проведение мед. осмотров/вкалывание инъекций администраторам, т.к. они являются NonRP персонажами.
- Составное патрулирование идет в отчет только тем двоим, кто за рулем и кто кидает доклад, если сзади сидят еще сотрудники, в отчет им патруль не идет.
- Сотруднику запрещено удалять свои отчеты на повышение, а также частично материалы, содержащиеся в них, на протяжении всего срока работы в организации.
- В случае, если все прошлые отчеты подверглись полному или частичному редактированию/удалению, сотрудник понижается на должность "Младший медработник" [2].
Форма подачи отчета:Ваша Имя и Фамилия:
Ваша должность:
Выполненная работа:
-
1. Ваш игровой ник: Yuto
2. Номер Вашего аккаунта: 61200
3. Ваша организация или подразделение: MCLV
4. Скриншот статистики (обязательно чтоб был виден ник форумника в чате): вот-
1
-
-
1. Ваши Имя и Фамилия, номер аккаунта и сервер (с которого переводитесь) : Yuto Menison 61200 LITHIUM FOREVER
2. Ваши Имя и Фамилия, номер аккаунта на нашем сервере: Diego Montello 718626
3. Радиоцентр, в который планируете перевестись: СФ
4. Должность, на которую планируете перевестись: вообще на 11, а так и 7 сойдёт
5. Скриншот статистики и трудовой книжки* с вашего сервера: *Тык*
6. Скриншот статистики и трудовой книжки** на нашем сервере: *Тык* -
1) Ваш ник: Yuto Menison
2) Ваш номер аккаунта (Посмотреть можно здесь) 61200
3) Ник нарушителя: Alone Kagetti
4) Номер аккаунта нарушителя (Посмотреть можно здесь) 97701
5) Описание ситуации: ДМ
6) Доказательства (видео/скриншоты с командой /time): https://ibb.co/ysJcfrV-
1
-
-
/dell
-
1) Ваш ник: Yuto Suo
2) Ваш номер аккаунта (Посмотреть можно здесь) 79312841507
3) Ник нарушителя: Prescott Escobar
4) Номер аккаунта нарушителя (Посмотреть можно здесь) 3353442
5) Описание ситуации: Договорились обмен (50к виртов = 16р доната) 50к я скинул и чел сразу офф. P/S извиняюсь за качество, но суть видно, разобрать можно
6) Доказательства (видео/скриншоты с командой /time): -
- Ваш ник: Sydney_Menison
- Ваш номер аккаунта (Посмотреть можно здесь) 62031
- Ник Администратора(Посмотреть можно здесь античит
-
Скопировать лог с действием администратора, найти который можно здесь (обязательно время и дата лога)
24 декабря 2022, в 17:39:17 Античит отправил игрока Sydney_Menison [62031] в читмир (Отключение синхронизации) - Описание ситуации: с РД в чм кинуло
- Доказательства (скриншоты/видео):
- Уверены ли Вы в своей невиновности? (В случае обмана Вас накажут за попытку ввода в заблуждение): Да, уверен
-
- Ваш ник: Yuto Nofam
- Ваш номер аккаунта (Посмотреть можно здесь) 61200
- Ник Администратора(Посмотреть можно здесь античит
-
Скопировать лог с действием администратора, найти который можно здесь (обязательно время и дата лога)
24 декабря 2022, в 17:30:10 Античит отправил игрока Yuto_Nofam [61200] в читмир (Отключение синхронизации) - Описание ситуации: с РД в чм кинуло
- Доказательства (скриншоты/видео):
- Уверены ли Вы в своей невиновности? (В случае обмана Вас накажут за попытку ввода в заблуждение): Да, уверен
-
- Ваш ник: Валерий Абоба
- Ваш номер аккаунта (Посмотреть можно здесь) 92495
-
Ник Администратора(Посмотреть можно здесь
античит
-
Скопировать лог с действием администратора, найти который можно здесь (обязательно время и дата лога)
24 декабря 2022, в 17:30:33 Игрок Валерий_Абоба [92495] отправлен в читерский мир (IP в читмире) - Описание ситуации: с РД в чм кинуло
- Доказательства (скриншоты/видео):
- Уверены ли Вы в своей невиновности? (В случае обмана Вас накажут за попытку ввода в заблуждение): Да, уверен
-
Ласты норм тема. Увеличение скорости под водой было бы здорово. ЗА
-
- Ваш ник: Yuto Nofam / Валерий Абоба / Sydney Menison
- Ваш номер аккаунта (Посмотреть можно здесь) 61200 / 92495 / 62031
- Ник Администратора(Посмотреть можно здесь): ][NoName][
- Скопировать лог с действием администратора, найти который можно здесь (обязательно время и дата лога): Его нету!
-
Описание ситуации: Пред форумника за оск, без оска в Данной теме [19 Августа], К слову, все те участники кто выражался некорректно, не понесли наказаний
-
Доказательства (скриншоты/видео):
За вот это: -
- Уверены ли Вы в своей невиновности? (В случае обмана Вас накажут за попытку ввода в заблуждение): Да
[MCLV] Система повышения и отчётность
в Больница ЛВ
Опубликовано:
Принято! Не опускайте руки, и достигайте высот!