Екатерина Плакса

Министерство СМИ Отчёт о проделанной работе №1 В период с 22.04.2024 по 28.04.2024 была проделана следующая работа: Проверка радиоцентров: LSFM [10 из 10] LVFM [10 из 10] Радиоцентр г. Лос-Сантос 1.1. Проверка собеседований: Положительно 1.2. Внутренний распорядок: Замечаний нет 1.3. Проверка объявлений: Отлично все 1.4. Количество активных сотрудников на рабочем месте: Нехватка сотрудников 1.5 Выполненное задание с сотрудниками радиоцентра: На проверке сотрудники очень хорошо справились с Уставом и ПРО Общая проверка внеигровой деятельности: 2.1. Своевременное обновление тем: Жалоб нет 2.2. Своевременная проверка заявлений/отчетов: Жалоб нет 2.3. Правильность проверки отчётов/экзаменов на повышение: Все отлично Радиоцентр г. Лас-Вентурас 1.1. Проверка собеседований: Положительно 1.2. Внутренний распорядок: Замечаний нет 1.3. Проверка объявлений: Отлично все 1.4. Количество активных сотрудников на рабочем месте: Хватает 1.5 Выполненное задание с сотрудниками радиоцентра: На проверке сотрудники очень хорошо справились с Уставом и ПРО Общая проверка внеигровой деятельности: 2.1. Своевременное обновление тем: Жалоб нет 2.2. Своевременная проверка заявлений/отчетов: Жалоб нет 2.3. Правильность проверки отчётов/экзаменов на повышение: Все отлично

ОТЧЕТНОСТЬ МИНИСТРА СМИ В данной теме, в конце недели, министр СМИ отчитывается о проделанной работе в течение недели. Министр должен показать, что его министерство на самом лучшем уровне. Требования к отчёту: 1. Проведение проверки радиоцентров 2. Проведение 1 мероприятия для Штата 3. Проведение 1 собрания в офисе министров с директорами за неделю 4. Выдача грантов директорам Еженедельные проверки радиоцентров - это обязательная деятельность министра для выявления проблем в работе радиоцентров с целью повышения качества работы. В течение рабочей недели министр СМИ следит за радиоцентрами, проводит разную, индивидуальную либо групповую работу с сотрудниками радиоцентров, проверяет состояние тем на форуме, а далее делает вывод о своих наблюдениях в конце недели. После публикации итогов министерской проверки, директорам будет выдвинут ряд условий, которые они должны постараться решить к следующей проверке. В случае, если руководство радиоцентра проигнорирует проблемы выявленные по итогам проверки, то за министерством остаётся право выдать выговор. За два полученных выговоров от министра директору выдается полное предупреждение от администрации. Помимо всего указанного выше, данная проверка имеет прямое влияние на сумму итогового гранта. Результаты проверки могут принести до +500.000$ к общей сумме гранта за неделю. Протокол проверки: 1. Общая проверка внутриигровой деятельности: в течение всей рабочей недели министр проводит анализ уровня активности сотрудников в рабочее время и правильность выполнения профессиональных обязанностей. 1.1. Проверка собеседований: 1.2. Внутренний распорядок: 1.3. Проверка объявлений: 1.4. Количество активных сотрудников на рабочем месте: 1.5 Выполненное задание с сотрудниками радиоцентра: 2. Общая проверка внеигровой деятельности: в течение недели министр проверяет весь форум радиоцентров: 2.1. Своевременное обновление тем: 2.2. Своевременная проверка заявлений/отчетов: 2.3. Правильность проверки отчётов/экзаменов на повышение: Форма подачи отчёта: Министерство СМИ Отчёт о проделанной работе № В период с хх.хх.хх24 по хх.хх.хх24 была проделана следующая работа: 1. Проверка радиоцентров: 1. Общая проверка внутриигровой деятельности: в течение всей рабочей недели министр проводит анализ уровня активности сотрудников в рабочее время и правильность выполнения профессиональных обязанностей. 1.1. Проверка собеседований: 1.2. Внутренний распорядок: 1.3. Проверка объявлений: 1.4. Количество активных сотрудников на рабочем месте: 1.5 Выполненное задание с сотрудниками радиоцентра: 2. Общая проверка внеигровой деятельности: в течение недели министр проверяет весь форум радиоцентров: 2.1. Своевременное обновление тем: 2.2. Своевременная проверка заявлений/отчетов: 2.3. Правильность проверки отчётов/экзаменов на повышение: 3. Проведение еженедельного собрания: 4. Выдача грантов директорам:

ЕЖЕНЕДЕЛЬНЫЕ ОТЧЕТЫ ДИРЕКТОРОВ В данной теме, в конце недели, директора отчитываются о проделанной работе в течение недели. Каждый директор должен показать свои максимальные возможности и сделать шикарный отчёт. Минимальные требования: 1. Ежедневный онлайн фракции 2. Проведение не менее 5 собеседований 3. Проведение 1 мероприятия для Штата 4. Проведение 1 мероприятия и опубликование 1 поста в группе СМИ в VK 5. Набор минимум 70 баллов Специальные задания: Проведение 21 собеседования за неделю; Проведение масштабного мероприятия для штата (такое мероприятие, где будет много участников и большой приз); Проведение прямого эфира на интересную и актуальную тему; Выполнение объёмного RP задания с сотрудниками; Введение временных акций (по типу х2 премии в течение недели); Проведение 3 мероприятий для штата; Создание креативного фоторепортажа; Проведение креативного интервью; Редактирование радиоцентром не менее 500 объявлений за неделю Доп. пункт: любая иная креативная работа, заранее обговоренная со следящей администрацией и министром. Если у директора нет желания выполнять какое-то из обязательных представленных выше заданий, он может придумать что-то креативное от себя и обговорить это с министром и следящей администрацией. Если они дали добро, то ненавистное задание считается выполненным. 1. Собеседования: Скриншоты гос. новостей нужно делать через Y- Телефон - гос. новости. Если собеседование одному радиоцентру провел директор другого радиоцентра, то лидер фракции, которой было проведено собеседование, может использовать его в отчете. 2. Государственные мероприятия/акции: Скриншоты мероприятий/акций нужно делать через Y- Телефон - гос. новости. При выдаче денежного приза требуется скриншот выдачи с командой /time. Принимаются любые адекватные, интересные мероприятия/акции. Не принимаются мероприятия от админов( по типу выживание, вертолеты и т.д.). Не принимаются несколько одинаковых мероприятий, то есть набив мероприятий для выполнения отчёта, обязательно должен быть креатив. 3. Специальные задания: Каждую неделю необходимо выполнить минимум 1 задание из списка ниже. Задания не должны повторяться на протяжении срока лидера. Если провели всё и ничего не осталось, то разрешается выполнять задания повторно. 4. Набор баллов: Чтобы выявить директора, который работает действительно во благо организации, была придумана балловая система. Она даст много различных вариаций директорам, начиная с того, чтобы заработать деньги, а заканчивается это всё снятием выговора/предупреждения. Расценка баллов за выполненные задачи: 1. Проведение 1 дневного собеседования - 2 балла 2. Проведение 1 ночного собеседования - 3 балла 3. Проведение ДОД - 10 баллов 4. Проведение мероприятия для штата - 1-5 баллов (зависит от вашего уровня креативности) 5. Проведение мероприятия для сотрудников - 1-5 баллов (зависит от вашего уровня креативности) 6. RP-ситуация с сотрудниками - 5-10 баллов 7. RP-ситуация с другими организациями - 15-25 баллов 8. Редактирование объявлений составом (50 объявлений) - 2 балла 9. Проведение эфира - 1-5 баллов 10. Проведение мероприятия в прямом эфире - 3 балла 11. Проведение интервью - 2-5 баллов (зависит от вашего уровня креативности) 12. Проведение фоторепортажа - 1-5 баллов 13. Выполнение спец заданий № 1, 5, 9, 10 - 5 баллов 14. Выполнение спец. заданий № 2, 3, 4, 6, 7, 8 - 3 балла 15. Любая креативная работа - 1- 10 баллов 16. Средний недельный онлайн фракции (1 сотрудник) - 5 баллов На что можно обменять баллы: 1. Денежный гонорар в размере 1500$* - 1 балл 2. Снятие с лидера выговора от министра** - 100 баллов 3. Снятие с лидера устного предупреждения** - 180 баллов 4. Снятие с лидера полного предупреждения** - 300 баллов 5. Освобождение от министерской проверки** - 35 баллов 6. Возможность взять 3 срок - 400 баллов *Максимальная сумма гонорара в неделю составляет: 200.000$ **Можно воспользоваться один раз за срок Примечание: > Все скриншоты должны быть с командой /time. > Скриншоты должны быть отсортированными по порядку. > Отчёт выкладывается в воскресенье, но можно выложить его до 12:00 понедельника. Если есть уважительные причины, по которым публикация отчёта существенно задерживается, то необходимо уведомить об этом министра. > Если директор был назначен в пятницу вечером или в субботу, то допускается пропустить публикацию отчёта за текущую неделю; > Также директор обязан выложить отчёт в течение 3-х дней перед окончанием своего срока. > Если директор будет злоупотреблять невыполнением минимальных требований для отчета полностью, он может получить выговор от Министра. > Если директор вовсе не выкладывает отчёт, он может получить наказание от администрации. Форма подачи еженедельного отчета Имя и фамилия: Онлайн фракции: Собеседования: Мероприятия для Штата: Мероприятия и посты в группе СМИ в VK: Специальные задания: Задание от министра: Прочая деятельность: Общая сумма, которую вы потратили на премии и мероприятия в течение недели:

Министерство СМИ. Сегодня, 28.04 было внесено небольшое обновление в Правила Редактирования Объявлений СМИ. New Разрешено редактировать несколько видов имущества. Примеры редактирования: Продам а/м "Mitsubishi Lancer Evo X" и "Infernus"[Full]. Цена: 9.300.000$ Куплю дом и а/м "Huntley". Цена: договорная

Принято. Сотрудник получит выговор за 4.18 УСМИ. Неадекватного поведения за сотрудников я не наблюдаю.

1. Ваш игровой ник / номер аккаунта: Екатерина Плакса 2. Ваша организация и подразделение: Министерство СМИ 3. Скриншот статистики (с /time): тык

Ваш ник: Екатерина Плакса Что вы хотите сдать на донорство: Кровь и почку Ваш номер телефона для связи с вами: 399

Отказано! С момента увольнения должно пройти не более 24 часов (или 2 дня, если не знаете точное время увольнения)

1. Ваш игровой ник / номер аккаунта: Екатерина Плакса, 2. Ваша организация и подразделение: 1972573 3. Скриншот статистики (с /time): Статистика